PT Indonesia Power adalah salah satu anak perusahaan PT PLN (Persero) yang merupakan Perusahaan Pembangkit Tenaga Listrik dengan total kapasitas terpasang sekitar 9000 MW dan memiliki delapan Unit Bisnis Pembangkitan yang tersebar di Pulau Jawa dan Bali, serta satu Unit Bisnis Jasa Pemeliharaan.PT Indonesia Power terus melakukan penambahan kapasitas pembangkit listrik, baik di Pulau Jawa maupun di luar Pulau Jawa antara lain Kalimantan Barat, Kalimantan Timur, Sumatera Selatan, Jambi dan Nusa Tenggara Timur.
PT Indonesia Power mengundang Putra-Putri Terbaik Bangsa untuk menempati posisi sebagai berikut:
PENGUMUMAN REKRUTMEN DAN SELEKSI PEGAWAI TINGKAT S1/D3
PT INDONESIA POWER TAHUN 2013
NO.01.Pm/013/IP/2013
PT INDONESIA POWER, anak perusahaan PT PLN (Persero) merupakan Perusahaan Pembangkit Tenaga Listrik yang mengelola ±12.463 MW tersebar di Indonesia, membuka kesempatan bagi Kandidat Terbaik untuk bergabung diposisi:
A. OPERATOR / TEKNISI (STRATA 1)
1. TEKNIK MESIN (SME)
TEKNIK PRODUKSI, TEKNIK MESIN, KONVERSI ENERGI, MESIN INDUSTRI, METALURGI, TEKNIK MESIN PRODUKSI DAN PERAWATAN, TEKNOLOGI MEKANIK INDUSTRI, TEKNIK MESIN PRODUKSI, TEKNIK MESIN PERAWATAN DAN PERBAIKAN
2. TEKNIK ELEKTRO (SEL)
ARUS KUAT, TEKNIK ELEKTRO INDUSTRI, TEKNIK SISTEM TENAGA, TEKNIK TENAGA LISTRIK, ELEKTRO INDUSTRI, ENERGI, SISTEM TENAGA LISTRIK, SISTEM TENAGA, TEKNIK LISTRIK
3. TEKNIK KONTROL INSTRUMEN (SIC)
ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI, TEKNIK FISIKA INSTRUMENTASI, TEKNIK ELEKTRONIKA, TEKNIK FISIKA, TEKNIK ELEKTRONIKA INDUSTRI, ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI,TEKNIK KENDALI, MEKATRONIKA, TEKNIK SISTEM PENGATURAN, TEKNIK ELEKTRONIKA DAN KENDALI
4. TEKNIK KIMIA/ TEKNIK LINGKUNGAN (SCE)
TEKNIK KIMIA, TEKNIK LINGKUNGAN
B. OPERATOR / TEKNISI (DIPLOMA 3)
1. TEKNIK MESIN (DME)
TEKNIK PRODUKSI, TEKNIK MESIN, KONVERSI ENERGI, MESIN INDUSTRI, METALURGI, TEKNIK MESIN PRODUKSI DAN PERAWATAN, TEKNOLOGI MEKANIK INDUSTRI, TEKNIK MESIN PRODUKSI, TEKNIK MESIN PERAWATAN DAN PERBAIKAN
2. TEKNIK ELEKTRO (DEL)
ARUS KUAT, TEKNIK ELEKTRO INDUSTRI, TEKNIK SISTEM TENAGA, TEKNIK TENAGA LISTRIK, ELEKTRO INDUSTRI, ENERGI, SISTEM TENAGA LISTRIK, SISTEM TENAGA, TEKNIK LISTRIK
3. TEKNIK KONTROL INSTRUMEN (DIC)
ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI, TEKNIK FISIKA INSTRUMENTASI, TEKNIK ELEKTRONIKA, TEKNIK FISIKA, TEKNIK ELEKTRONIKA INDUSTRI, ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI,TEKNIK KENDALI, MEKATRONIKA, TEKNIK SISTEM PENGATURAN, TEKNIK ELEKTRONIKA DAN KENDALI
4. TEKNIK SIPIL (DCV)
TEKNIK SIPIL
Requirements :
- Jenis Kelamin Laki-Laki untuk kode profesi SME, SEL, SIC, DME, DEL, DIC, DCV
- Jenis Kelamin Laki-Laki/Wanita untuk kode profesi SCE
- Usia :
- S1 : Kelahiran 1987dan sesudahnya;
- D3 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya.
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) > 2,75
- Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja PT Indonesia Power.
- Wajib menjalani Ikatan Dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti Diklat Prajabatan
- Belum Menikah samapai masa Diklat Prajabatan berakhir
- Pelamar setingkat S1 tidak boleh memilih jabatan setingkat D3 (down grade)
- Apabila terdapat perbedaan data antara Soft Copy (Online) dan Hard Copy (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya.
- Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Indonesia Power serta tidak dapat diganggu gugat.
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses
Lamaran lengkap dapat didaftarkan melalui situs rekrutment PT Indonesia Power
Peserta tidak dipungut biaya dalam proses rekrutmen calon pegawai.
